HR面试通知的礼仪
所有求职者都应该得到友好、礼貌的对待。面试官在面试过程中应注意的礼仪主要包括以下方面。大家可以对照看看,是不是有些细节,我们平时忽略掉了,有则改之无则加勉
所有求职者都应该得到友好、礼貌的对待。面试官在面试过程中应注意的礼仪主要包括以下方面。大家可以对照看看,是不是有些细节,我们平时忽略掉了,有则改之无则加勉
(1)不应让应聘者久等,如若耽搁,应主动表示歉意。并可提供公司的宣传资料或报刊、杂志等供应聘者阅读,需要应聘者久等的应提供饮水。
(2)注意保持与应聘者的距离,避免坐得太近或太远,以1~2米为宜。
(3)不随意打断应聘者的讲话。
(4)不带有主观情绪。
(5)坐在应聘者的对面,也可坐在应聘者的侧面,但应避免并排坐。
(6)坐姿自然,脊背应挺直,不要摇摆小腿或仰着头,不要有玩笔等小动作。
(7)态度需自然、亲切、友善、斯文和积极。面带微笑,直视对方。
(8)不直呼应聘者的姓名。可称呼"王女士"、"刘先生"等以示尊重。
(9)面谈进行中,避免频频看表,避免显出倦意。
(10)不要任意评价应聘者的着装或直指对方的缺陷。
(11)面谈完毕,应感谢应聘者对公司的支持,并指引其离开。
或许还有其他方面,大伙可以留言。只是千万不要不在乎这些,把自己放在高高在上的位置,现在的新生代不吃那一套,从他踏进公司的大门,你们之间的较量其实就已经开始了,此时的你,已经不是你,更多的角色是代表【公司】,你的言行水准,代表【公司】的好坏。
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